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夏局长就如何做好2019年教育工作,办好人民满意教育,给机关全体人员布置了三道假期思考题。
第一道:深化集团办学、促进教育优质均衡的思路和举措。夏局长指出,靖江教育一直以来致力于推动教育优质均衡发展,在优化教育布局、改善办学条件、均衡师资队伍等方面做了很多有益的尝试,也取得了很好的成效。但教育资源的不均衡仍然在一定范围存在,如何进一步深化集团办学,打破学校壁垒,放大优质教育资源,基本实现全市学校环境一样美、设施一样全、师资一样好、质量一样高,从根本上消除“择校热”现象,这需要全市广大教育工作者深入思考、献计献策。
第二道:实现靖江教育高质量发展“四个指标”的方法和路径。夏局长指出,推动靖江教育高质量发展,是落实新发展理念和中央、省市高质量发展要求的具体体现。省高质量发展指标体系中涉及教育的指标有四个,分别是全社会教育投入增长率、学前教育资源配置率、义务教育优质均衡比例和高中阶段教育优质学校比例,目前我市在四个指标上还存在一些薄弱环节,教育系统上下要对标找差、思考对策。
第三道:既保持高考、中考的高位稳定,又落实“减负30条”的对策措施。夏局长指出,“减负30条”是贯彻落实全国教育大会精神的重要举措,是以人民为中心的教育发展理念的具体实践,每一位教育人都要针对人民群众反映强烈的学生课业负担沉重的问题思考针对性措施,要聚焦校内提质增效、校外治理规范,将减轻中小学生过重课业负担作为一项重要任务,切实打好“减负”攻坚战。
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